浙江公积金离职了怎么领取（公积金离职之后怎么提取）

本文目录一览：

• 1、在重庆富士康离职了怎么领取公积金
• 2、在苏州常熟工厂打工自离,要怎么领取公积金
• 3、我现在失业关于住房公积金怎么领取
• 4、自动离职后公积金怎么提取?

在重庆富士康离职了怎么领取公积金

1、根据相关政策，富士康员工自离后应该立即前往当地的住房公积金管理中心办理公积金提取手续。具体时间取决于离职员工的个人情况和待遇。大多数员工需要在离职后15天内提出提取申请，等待受理及审批。如何提取富士康公积金？提取公积金的具体方式通常取决于员工离开富士康的原因。

2、如是属于本市户口的职工缴纳了公积金，只能通过购买物业或装修途径动用公积金。外来职工在离开该市需提取公积金帐户款项的时候，先请单位出具一份离职证明书并加盖公章。然后，由公司负责缴纳公积金的负责人员帮忙处理封存公积金帐户。等帐户封存完毕后，拿着离职证明书及封存的相关资料到当地公积金办理中心。

3、若在富士康工作后选择离职，您可能会有疑问关于住房公积金的领取问题。首先需要明确的是，离职时住房公积金并非可以一次性退还给您。相反，住房公积金会保留在您当初开设的公积金账户内，处于封存状态。所谓封存状态，意味着该账户将不再接收新的资金注入，即不会再有新的公积金款项存入。

4、怎样取出富士康公积金？富士康工作期间缴纳的公积金，必须等到离开富士康后才能取出。此时员工需要在社保经办机构领取《个人住房公积金提取申请表》，填写个人信息和提取原因。视情况需要附加证明材料，例如购房合同、租房协议、子女入学证明等。审核通过后，即可获得离职退回的公积金。

5、富士康离职住房公积金提取业务流程如下：职工凭提取证明文件，向所在单位提出提取住房公积金的申请，所在单位核实后，出具《提取申请书》一式二份。集中封存户职工到分中心或管理部申请开具《提取申请书》。

6、做了两个月要离职了公积金可以取出来。离职后住房公积金的提取流程。

在苏州常熟工厂打工自离,要怎么领取公积金

1、工厂上班自离的，剩下的公积金可以由本人向住房公积金管理中心提出申请提取。住房公积金在辞职以后就可以马上提取， 但如果是在月初或月中离职，上个月的公积金可能还没有转入个人账户，建议要等到每月20号以后去办理会比较好一些。具体申请需要的资料可参照当地的住房公积金管理中心。

2、提交相关证件，经市住房公积金管理中心或办事处审核盖章。持经市公积金管理中心或办事处审核盖章的《住房公积金提取单》、住房公积金专用存折或公积金联名卡和有效身份证等到相关银行住房公积金业务经办网点办理提取。

3、厂里自离公积金还是可以拿到的。对于离职的人员来讲，只要符合“进城务工人员，与单位解除劳动合同关系的”的就会有条件申请提取公积金。厂里自离后公积金提取的条件为：离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。

4、对于离职的人员来讲，只要符合“进城务工人员，与单位解除劳动合同关系的”的就会有条件申请提取公积金。厂里自离后公积金提取的条件为：离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。离职了公积金封存了可以取出来。

5、法律主观：离职后一个月左右住房公积金可以取出来。因为一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，而公积金账户必须是封存状态才能提取。但具体多长时间根据原单位的办事效率来确定，法律没有强制性规定。

6、劳动者在自动离职三个月后，若需提取公积金，首先需要回到原单位获取离职证明及提取公积金证明。这是提取公积金的前提条件，否则无法在住房公积金管理中心或指定银行办理提取手续。离职证明是证明您与原单位劳动关系终止的重要文件。

我现在失业关于住房公积金怎么领取

职工失业了公积金可以通过以下步骤进行提取，分别是：准备好相应的材料，例如身份证、住房公积金提取的申请表。失业人员还要准备失业证等；可以通过在线上网点进行办理，也可以到相应的办事处、银行进行办理和提取。失业了公积金应该记得进行提取，维护好自身的合法权益。

职工失业了，公积金可以通过以下步骤进行提取：准备好相应的材料，例如身份证、住房公积金提取的申请表。失业人员还要准备失业证等；可以通过在线上网点进行办理，也可以到相应的办事处、银行进行办理和提取。

规定：下岗、失业人员，男性45岁、女性40岁以上，且连续下岗、失业12个月以上的；可凭失业证可以申请提取住房公积金账户内的全部存储余额，表格可到公积金中心领取。

准备材料：失业人员需准备身份证、失业登记证、公积金缴存证明等相关材料。填写申请表：失业人员需填写公积金提取申请表，并附上相关证明材料。提交申请：失业人员将申请表及相关材料提交至所在单位或公积金管理中心。

失业了住房公积金账户封存的可以提取。员工失业离职的用人单位应当在一个月内办理该账户的封存业务，公积金账户封存后办理提取业务。部分地区对失业离职的住房公积金提取具有时间限制，有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。

自动离职后公积金怎么提取?

1、能。因与单位解除劳动关系提取住房公积金时可以带上以下资料直接到当地公积金部门申请提取公积金：（一）户口证明的原件及复印件；（二）解除劳动关系的证明的原件及复印件；（三）提取职工本人的身份证原件及复印件；（四）提取职工本人的银行储蓄账号。（五）即可成功提取公积金到账户了。

2、法律分析：　员工自动离职提取住房公积金的一般分两种情况：外地户籍的职工，可以在辞职时凭离职证明、身份证、住房公积金卡即时办理提取业务；本地户籍的职工，需要在个人账户封存满两年后未重新就业，才能申请办理提取业务。

3、对于没有离职证明的情况，劳动者可以尝试前往原单位或新单位，通过复印存档留底的离职证明，并加盖公章来获取必要的文件。在具体操作时，需要确保所复印的文件具备足够的法律效力。

4、法律分析：自动离职也可以取出住房公积金，但是这个住房公积金要在半年以后才可以提取。